Du nouveau à la FRJ

La FRJ est un organisme sans but lucratif (OSBL), qui accompagne toute personne autorisée à travailler légalement au Canada dans sa recherche d’emploi, depuis bientôt 40 ans.

Située en plein centre de Montréal (Métro McGill), son espace est dédié à la recherche d’emploi, aves ses salles de formation, ses postes informatiques en libre-service, véritable lieu de rencontre et de réseautage lors des 5@7 organisés par FRJ. Les personnes en recherche d’emploi peuvent être reçus par un conseiller FRJ en entrevue, afin de réaliser une rencontre exploratoire pour déterminer ensemble le parcours à réaliser en fonction de leur projet professionnel. de leur projet professionnel. Ils peuvent assister à nos ateliers, aux conférences et club de recherche en emploi, ainsi qu’à nos formations. Toute notre offre de services est disponible en parcours libre ou en tant que membre de la FRJ demandant votre carte ! Ainsi vous pourrez bénéficiez de réductions et de privilège réservés aux membres ! PLUS D’INFOS SUR LA CARTE MEMBRE ICI!

Depuis le 1er septembre, la FRJ a adopté un nouveau positionnement, de nouveaux services, une nouvelle communication et un nouveau site web : frj.qc.ca. L’innovation est au coeur de la FRJ ! La FRJ a développé des nouveaux ateliers pour les personnes en recherche d’emploi tel que la formation LinkedIn Expert + (avec optimisation de profil, photo et enregistrement d’une capsule vidéo de présentation). Nous proposons également une formation pour découvrir et apprendre des techniques pour surmonter son trac et trouver la confiance en soi grâce aux techniques de trouver la confiance en soi grâce aux techniques de trouver la confiance en soi grâce aux techniques de trouver la confiance en soi grâce aux techniques de trouver la confiance en soi grâce aux techniques de théâtre.

FRJ vient d’ouvrir un service aux entreprises, dédié gestionnaires et recruteurs. Pour les Pour les gestionnaires, nous offrons des formations sur la gestion de la diversité et de l’inclusion, ainsi que sur la gestion de la performance et du bien être individuel collectif.

Pour les recruteurs, FRJ développe une plateforme pour mettre en relation les recruteurs et les personnes en recherche d’emploi. Afin de faciliter le quotidien du recruteur et lui permettre d’investir son temps dans cœur de métier, la relation humaine, FRJ leur propose de faire vivre l’expérience Vidéo Bio à leurs candidats. Cette plateforme d’entrevue vidéo assistée de l’intelligence artificielle est disponible dans une version dédiée aux étudiants des Collèges et Universités afin qu’ils puissent s’entrainer au recrutement vidéo avec AI et s’améliorer grâce à un coach (Professeur formé en interne).

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